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職責是協(xié)調(diào)其他部門，通過人員管理、部門工作標準制定、部門工作目標設(shè)定、工作計劃制定、庫存管理、計劃管理等實現(xiàn)其核心職能。

①中層管理職位，負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

②根據(jù)公司的銷售和訂單情況，制訂物料采購和庫存計劃，提高存貨周轉(zhuǎn)率；

③組織制定物料采購價格體系并監(jiān)督執(zhí)行；

④負責監(jiān)控倉庫的物料庫存狀態(tài)，確保物料供應(yīng)和周轉(zhuǎn)符合企業(yè)需求；

⑤負責物料質(zhì)量問題的跟蹤和解決；

⑥負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。

①從事相關(guān)行業(yè)5年以上；

②責任心強、吃苦耐勞，工作細心；

③熟悉各類裝飾材料及其特性，具有相應(yīng)的談價技巧及專業(yè)知識；

④大專以上學(xué)歷，能熟練使用辦公軟件；

⑤有較強的組識能力和團隊協(xié)作精神，能處理好各個項目的需求關(guān)系。